Arxius de Justícia a les empreses

11 de noviembre de 2019
Justícia a les empreses , Management , Natàlia Cugueró
Comentarios: 0

No és res personal, és professional!

És massa freqüent en el món de l’empresa que en el moment d’informar a una persona sobre una decisió que l’afecta i si es té la sospita que li resultarà desagradable, aquesta se li comuniqui posant èmfasi en la separació dels àmbits personal i professional....

29 de octubre de 2019
General , Justícia a les empreses , Management , Natàlia Cugueró
Comentarios: 0

Model de negoci i sostenibilitat

En els darrers temps, l’interès per la sostenibilitat ha incrementat, i també el reconèixer que les empreses en són una peça clau. Les empreses són motors de canvi, d’innovació, i per tant, sense elles els objectius de desenvolupament sostenible (ODS) no són possibles. Darrerament això ...

16 de septiembre de 2019
Justícia a les empreses , Natàlia Cugueró
Comentarios: 0

Lideratge femení, buscant la igualtat

Parlar de lideratge femení, en principi semblaria que no té massa sentit. El lideratge el fan les persones, amb tota la seva diversitat i aproximacions. Posant-ho en una reducció a l’absurd seria com proposar un títol, que digués ‘lideratge dels que tenen els ulls blaus’....

05 de agosto de 2019
General , Justícia a les empreses , Management , Natàlia Cugueró
Comentarios: 0

La sostenibilitat social a les empreses

Quan es parla de sostenibilitat a les empreses sempre s’enfoca en l’ecologia i aspectes relacionats amb el medi ambient. Però cal tenir en compte que les empreses tenen altres exigències per a ser sostenibles en les seves activitats. Les empreses es mouen en un entorn on altres aspectes les af...

25 de julio de 2019
Justícia a les empreses , Management , Natàlia Cugueró
Comentarios: 0

Com poden contribuir les empreses als Objectius de Desenvolupament Sostenible (ODS)?

Les empreses ens trobem en una època plena de reptes i canvis. Estem en ple desenvolupament de la responsabilitat social corporativa, entenent que en realitat la responsabilitat de les empreses és ser sostenibles, amb un concepte de sostenibilitat prou ampli com perquè guanyar els màxims benefic...

26 de junio de 2019
Justícia a les empreses , Management , Natàlia Cugueró
Comentarios: 0

Per què les dones encara no manen?

Un fet que ningú pot discutir és que les desigualtats entre homes i dones en posicions de poder dins de les organitzacions existeixen. També es cert, que s’ha avançat molt en entendre les raons i causes per tal de poder millorar l’accés de les dones en posicions de responsabilitat, i dismin...

01 de abril de 2019
General , Justícia a les empreses , Management
Comentarios: 0

La Corrupció

El problema de la corrupció és que té vàries intensitats. Reconeixem fàcilment la corrupció matussera. Però ens costa més notar aquella que és subtil i que s’amaga de manera sibil·lina en el comportament normalment acceptat en determinades professions. I això per què és així? Perquè...

18 de marzo de 2019
Justícia a les empreses , Natàlia Cugueró
Comentarios: 0

El miedo al cambio y el bien común

En todas las organizaciones donde intervenimos personas, cambiar el qué se está haciendo actualmente no es fácil. Las inercias tienen muchas caras, y no todas son amables ni deseables. Al detrás de querer continuar como hasta ahora siempre hay el miedo a cambiar, en general de todo el mundo, tan...

04 de febrero de 2019
General , Justícia a les empreses , Natàlia Cugueró
Comentarios: 0

Empatia i justícia

Un dels valors que s’han vist més necessaris en els projectes on cal la participació activa de moltes persones amb diferents maneres de fer és l’empatia. Fomentar-la i treballar-la no és però una qüestió senzilla. El problema de l’empatia és que moltes vegades quan la posem en boca nos...

24 de noviembre de 2016
Justícia a les empreses , Natàlia Cugueró
Comentarios: 0

‘La justícia en les empreses’, de Natàlia Cugueró i Josep Maria Rosanas

No es pot governar una organització sense tenir molt en compte la justícia; el sistema de control dins d’una empresa, i concretament la seva direcció, no pot funcionar sense la justícia. Aquesta és la tesi que els catedràtics i experts en direcció i organitzacions d’empreses Natàlia Cugu...