Blog - Get a Partner

16 September, 2019
Justícia a les empreses , Natàlia Cugueró
Comentaris : 0

Lideratge femení, buscant la igualtat

Parlar de lideratge femení, en principi semblaria que no té massa sentit. El lideratge el fan les persones, amb tota la seva diversitat i aproximacions. Posant-ho en una reducció a l’absurd seria com proposar un títol, que digués ‘lideratge dels que tenen els ulls blaus’....

Llegir més

La felicitat i el reconeixement

A les empreses de vegades tenim un enfoc una mica contraproduent per aconseguir la sostenibilitat social. Estem acostumats a relacionar qui treballa molt amb qui esbufega molt i mostra molt que s’esforça amb tota mena de comentaris, fent servir el llenguatge verbal i no verbal....

Llegir més

Els ritmes de l’estiu

Quan arriba aquest temps, en alguna mesura estem enmig del període de les vacances. Un cop s’acaba el període escolar en alguna mesura és així. No tothom les afronta de la mateixa manera, ni amb la mateixa il·lusió ni amb la mateixa perspectiva de descans. En moltes ocasions les vacances no ...

Llegir més

5 August, 2019
General , Justícia a les empreses , Management , Natàlia Cugueró
Comentaris : 0

La sostenibilitat social a les empreses

Quan es parla de sostenibilitat a les empreses sempre s’enfoca en l’ecologia i aspectes relacionats amb el medi ambient. Però cal tenir en compte que les empreses tenen altres exigències per a ser sostenibles en les seves activitats. Les empreses es mouen en un entorn on altres aspectes les af...

Llegir més

25 July, 2019
Justícia a les empreses , Management , Natàlia Cugueró
Comentaris : 0

Com poden contribuir les empreses als Objectius de Desenvolupament Sostenible (ODS)?

Les empreses ens trobem en una època plena de reptes i canvis. Estem en ple desenvolupament de la responsabilitat social corporativa, entenent que en realitat la responsabilitat de les empreses és ser sostenibles, amb un concepte de sostenibilitat prou ampli com perquè guanyar els màxims benefic...

Llegir més

Els reptes motiven

Una de les qüestions que ocupa més pàgines en la ciència de dirigir empreses és entendre i aconseguir un equip motivat per aconseguir els objectius marcats. En les empreses coexisteix talent ben divers, persones amb capacitats que sumades d’una determinada manera poden aconseguir resultats qu...

Llegir més

26 June, 2019
Justícia a les empreses , Management , Natàlia Cugueró
Comentaris : 0

Per què les dones encara no manen?

Un fet que ningú pot discutir és que les desigualtats entre homes i dones en posicions de poder dins de les organitzacions existeixen. També es cert, que s’ha avançat molt en entendre les raons i causes per tal de poder millorar l’accés de les dones en posicions de responsabilitat, i dismin...

Llegir més

Les start up necessiten sistemes de control formal?

Els sistemes de control són totalment necessaris per poder tenir certa informació de l’empresa, de com s’estan utilitzant els recursos i de com s’estan assolint els objectius. Sense una mínima informació que diagnostiqui com està anant el negoci, difícilment es podran prendre decisions. ...

Llegir més

Perseverar

Els projectes a llarg termini necessiten esforç i tenir uns objectius clars i definits. Saber qui sap fer què i quins han de ser els recursos i capacitats que les persones implicades necessitaran per a poder tenir garanties d’arribar a un bon resultat. I una d’elles és l’esforç dirigit que...

Llegir més

Incentius Comerç 2019

S’ha obert la convocatòria per la concessió de les subvencions en l’àmbit del comerç al detall i dels serveis, amb la finalitat de promocionar i impulsar el sector comercial, de serveis i fomentar la competitivitat i la qualitat d’aquests sectors: comerços, perruqueries i est�...

Llegir més