Els valors com a motors dels canvis

Actualment es parla de valors a les organitzacions. Sempre s’havien estudiat, com a alternativa als trets de personalitat (els coneguts com a Big Five), que intenten definir de manera sintètica les principals característiques de la personalitat. Així com la personalitat és estàtica i ve donad...
Llegir més

CONSULTORIES CULTURA 2019

Qui hi pot optar: Les empreses, persones físiques o jurídiques, que pertanyin a l’àmbit de les arts escèniques, les arts visuals, editorial, musical, audiovisual i de la cultura digital (inclou arquitectes, videojoc…). Al corrent de pagaments amb l’administració pública. Així ma...
Llegir més

El risc d’emprendre

Començar una empresa és un al·licient que planeja per la ment de moltes persones. Començar quelcom propi i deixar l’empremta de cadascú en alguna cosa que vagi més enllà de treballar per un altre. El què passa és que allò que es pensa que és una bona idea, ha de passar per diversos proc...
Llegir més

El mite de l’emprenedor

En moltes professions l’emprenedor acaba sent-ho per necessitat. En d’altres si, perquè s’admira o s’aspira a tenir èxit emprenent. És aquest darrer cas on l’emprenedor semblaria més vocacional. Existeix la vocació en què fer però encara més important, la vocació de com fer-ho, qu...
Llegir més